【初心+炽心安源】党建引领 聚力攻坚 小立异带来大效益
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【初心+炽心安源】党建引领 聚力攻坚 小立异带来大效益
近年来，千亿球友会集团所属济南热电南郊分公司党委将开展“五小”立异竞赛作为推动党业深度融合的重要举措，始终坚持党建引领，围绕宁静生产、节能降耗等中心事情的重点难点问题出题挂榜，充分调动各党支部集智立异、揭榜攻关的积极性，广泛招呼一线干部职工立足岗位，从“小”做起，争当立异创效模范带动先锋、技术攻关先锋，自上而下营造立异气氛，形成党委引领、支部包管、党员带动、全员奋进的良好创效花样，实现党建事情与中心事情的良性互动、配合提升 。
集智攻关“找路子”
小设计包管运行检修“大宁静”
走进锅炉车间水冷壁检修现场，检修人员正在岗位上“平静”忙碌着，而在上个检修季，这里照旧焊花四溅、热闹特殊 。原来此前，锅炉车间党员干部依托“五小”立异平台，围绕水冷壁检修难点问题展开立项攻关，形成水冷壁管冲洗窗口管帽封堵式革新计划 。革新完成后，检修人员冲洗水冷壁时可直接将管帽拆卸，省掉开窗、焊补工序，制止执行动火危险作业，包管宁静作业的同时抵达省时省力的目的，四台锅炉水冷壁冲洗任务预计一个月内便可完成 。
“立异创效，党员先行 。在分公司党委的统一领导下，我们聚焦以往的生产检修难点展开党员课题认领，争做立异创效模范带动先锋，迅速点燃起支部党员立异创效热情，水冷壁管帽革新应运而生 。”热源一党支部书记、锅炉车间主任陈凯说 。
破解难题“想办法”
小革新起到节能降本“着述用”
开展“五小”立异运动以来，热源二党支部丁字山车间党小组聚焦重点任务，紧盯薄弱环节，践行“生产难点在哪里，党员突击队就设在哪里”的事情理念，将立异创效运动融入到生产事情中，集思广益解决机泵冷却水直排难题 。
为彻底解决冷却水直排问题，车间检修班长刘斌自告勇猛、“揭榜挂帅”，召集技术专工、宁静专工及检修班成员建立“丁字山车间机泵冷却水循环系统革新”党员突击队，克服厂区新旧设备结构庞大、现场空间狭小、施事情业交叉等诸多困难，圆满完成冷却水循环系统革新任务 。经统计，2022-2023采暖季共计节水1.8万立方米，节约本钱约10.9万元 。
助推生长“压担子”
小革新助推供热质量“大提升”
推进“五小”立异历程中，热源二党支部植入“传帮带”理念，引领青工从“小”处入手，钻研新技术、新工艺、新要领，勇当技术攻关先锋，辐射引发全员立异创效热情，有力推动知识型、技术型、立异型技术人才步队建设 。
为改善锅炉密相层压力测点频繁梗塞现状，提高事情效率，提升供热质量，热工班青年党员技术主干查阅大宗资料，并走访同类型企业旅行学习，讨论研究后确定并实施，以#6锅炉为试点，利用压缩空气替代人工疏通的革新计划 。当密相层上部压力数据爆发异常，操作人员可随时关闭压力变送器入口阀门，翻开压缩空气控制阀门进行吹扫疏通，包管压力测点的准确性和连续性，从而消除潜在的造成人员烫伤、影响设备运行的危害 。
“分公司党委高度重视‘五小’立异竞赛，积极搭建职工比拼武艺、交流技术、展示技术的竞赛平台，围绕生产重点难点，广泛发动一线干部职工找路子、出点子、想办法，涌现出一批具有应用实效的立异创效结果 。生产经营中这些看似不起眼的小创立、小革新，都是职工们立足岗位发挥工匠精神演绎出的大智慧 。”南郊分公司党委书记、经理武奎体现 。下一步，南郊分公司将继续深挖立异创效潜力，推进立异结果积累延伸，深化党委引领、支部包管、党员先锋争先立异、一线职工协力创效的良好花样，以立异创效团结凝聚党员职工奋进力量，让党旗在“项目突破年”与“五个能源”高质量生长阵势中高高飘扬 。
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